لجانالعمالةالمنزلية

لجانالعمالةالمنزلية

هي الجهة الفنية المعنية بالإشراف على كافة اللجان المشكلة بقرارات من الوزير بموجب الصلاحيات المخولة له و بناء على ما قضت به المادة الحاديه والعشرون والمادة الثانية والعشرون من لائحة عمال الخدمة المنزلية ومن في حكمهم الصادرة بقرار مجلس الوزراء رقم (112) وتاريخ 7/9/1414هـ في كل مكتب عمل يحدده معالي الوز وتتألف من رئيس وعضوين أساسيين وسكرتير وعضوا احتياط تنعقد اللجنة بدعوة من رئيسها وبكامل أعضاءها بمكتب العمل المُشكلة فيه، للنظر في خلافات ومخالفات عمال الخدمة المنزلية ومن في حكمهم الناشئة بين صاحب العمل وعامل الخدمة المنزلية وتصدر اللجنة قراراتها بالإجماع أو بالأغلبية ، وعلى العضو المخالف كتابة أسباب

اهداف لجان العمالة المنزلية

اختصاصاتها

اعداد وترشيح والرفع بتسمية رؤساء واعضاء وسكرتارية كافة اللجان من اجل تشكيلها من قبل صاحب (الصلاحية)الوزير

الإشراف فنيا من حيث تحليل ومراجعة اعمال اللجان وما يصدر منها من اجل التقييم و المتابعة للرفع مستواها وتطويرها بما يتلاءم مع كافة الاوضاع اداريا وفنيا

متابعة مهام واختصاصات اللجان وفق التصور النظامي واصدار التوجيه والرد مع الاستفسارات والبثفي الاختصاص النوعي والمكاني.

العمل على تأمين احتياجاتها الإدارية والفنية من خلال التنسيق مع مكاتب العمل و ادارات هيئات تسوية الخلافات العمالية ( الابتدائية - العليا) في سبيل تلبية متطلباتها والتعاون الأمثل لتحقيق النتائج المأمولة وتحسين مستواها والرقي في أدائها بالشكل المناسب والملائم.

التحليل الفني لمستوى أداء العمل باللجان من خلال الإحصائيات والتقارير الفنية والإجرائية ووفق معايير الأداء اللازمة ومن ثم الرفع بذلك للجهات المعنية .

الرفع عن استحقاقات رؤساء واعضاء وسكرتارية اللجان بالمكافأة المقرة نظاما إلى الجهة المختصة ومن خلال ما يرفع لها من احصائيات ووقائع حسب الدعاوى والقرارات الصادرة منها .

المشاركة والمتابعة مع الجهات الفنية في كافة ما يتعلق بنشاط وعلاقات عمال الخدمة المنزلية من خلال: .

  1. راسات تنظيمية واحصائية.
  2. حملات توعو ية وإعلامية.
  3. تطوير وتحليل اوضاع فئة عمال الخدمة المنزلية ومن في حكمهم.

المستهدفون

المستفيدون من خدمات الإدارة:
  • العمالة المنزلية.
  • أصحاب العمل.
  • وزارة العمل (قسم التفتيش).

الملفات المرفقة